\ Информация о проведенных мероприятия по направлениям деятельности отдела | | Страница 9
г.Уфа ул. Космонавтов д. 4, пн-пт 8:45 - 17:45, тел: +7(347)242-07-34, e-mail: 3472420734@mail.ru

Информация о проведенных мероприятия по направлениям деятельности отдела

«История успеха выпускника УГНТУ» Айсылу Калимгуловой

27 февраля отдел содействия трудоустройству выпускников организовал мероприятие «История успеха выпускника УГНТУ», которой поделилась выпускница 2015 года Калимгулова Айсылу – инженер — технолог Блока директора по технологии филиалов ПАО АНК «Башнефть» «Башнефть — УНПЗ», «Башнефть-Уфанефтехим», «Башнефть-Новойл».

Айсылу с отличием окончила бакалавриат по специальности «Химическая технология и биотехнология» и магистратуру по направлению «Химия и технология продуктов основного и нефтехимического синтеза» технологического факультета УГНТУ.

Большую помощь в поиске работы Айсылу оказал университет, она активно посещала Ярмарки вакансий, участвовала в Днях карьеры и презентациях компаний, разговаривала с работодателями, оставляла свое резюме. После чего ей позвонили из отдела кадров ПАО АНК «Башнефть» и пригласили на собеседование, которое она успешно прошла.

Айсылу начала свою карьеру в качестве лаборанта химического анализа, также параллельно вела курс «Процессы и аппараты нефтеперерабатывающей и нефтехимической промышленности» на кафедре «Нефтехимия и химическая технология» в УГНТУ. Спустя полгода она узнает о вакансии инженера – технолога и не упускает возможность попытать свои силы. Не смотря на то, что желающих на данную вакансию много, ей удается занять должность инженера-технолога сектора моделирования отдела аналитики и развития Блока директора по технологии.

Помимо работы Калимгулова Айсылу активно участвует в общественной жизни компании: состоит в Совете молодых специалистов, является капитаном команды чирлидеров, финалистом конкурса «Лучший по профессии» и «УМНИК», победителем научно-технических конференций ПАО АНК «Башнефть», а также является постоянным участником социальных, культурно-массовых, спортивных и научных событий.

Айсылу выражает благодарность руководству университета за предоставленные возможности реализовать себя во всех сферах деятельности и за мероприятия по содействию трудоустройству, позволяющие найти выпускникам перспективную работу.

Круглый стол «Трудоустройство в компанию глазами молодых специалистов филиалов ПАО АНК «Башнефть»
20 февраля состоялся круглый стол по теме: «Трудоустройство в компанию глазами молодых специалистов филиалов ПАО АНК «Башнефть» «Башнефть-УНПЗ», «Башнефть-Уфанефтехим», «Башнефть-Новойл», организованный отделом содействия трудоустройства выпускников совместно с молодыми специалистами и представителями кадровой службы филиалов ПАО АНК «Башнефть».

В ходе проведения круглого стола был представлен интересный опыт молодых специалистов ПАО АНК «Башнефть», который показывает реальные примеры карьерного роста и возможностей, стоящими перед выпускниками вуза. Специалисты и представители кадровой службы предприятия ответили на вопросы, интересующие студентов и всех присутствующих, рассказали о принципах успешного трудоустройства, отметили ряд важных качеств, которыми обязательно должен обладать успешный кандидат: эффективность, способность совмещать различные обязанности, наличие внутренней мотивации.

После обсуждения вопросов представители компании провели викторину. Как показывает опыт, викторина – это передовой метод выявления любознательных, инициативных студентов. Студентам задавались вопросы, касающиеся их профессиональных компетенций и знаний, например: чем отличаются алканы от алкенов, что такое установка АВТ, какое сырье используется для установки коксования или крекинга и другие интересные вопросы. Все участники активно отвечали на вопросы и были очень заинтересованы выиграть. Одержавший победу студент получил памятный приз от компании.

В завершение встречи участники круглого стола высказали пожелание о проведении мероприятий такого уровня в дальнейшем, так как проблема трудоустройства выпускников остается актуальной.

Желаем нашим выпускникам творческого настроения и успехов во всех начинаниях!
Презентация компании «Цифроград»
15 февраля состоялась презентация компании «Цифроград» и собеседование с целью трудоустройства, организованное отделом содействия трудоустройству выпускников совместно с представителями компании.

«Цифроград» — одна из крупнейших розничных сетей в Республике Башкортостан по продвижению персональной, мобильной и цифровой электроники и услуг на базе передовых технологий. На сегодняшний день компания насчитывает 59 салонов, в которых трудятся более 300 квалифицированных специалистов-экспертов. Партнеры отмечают компанию, как сплоченную команду профессионалов, способную решать самые сложные задачи. В общественной и культурной жизни города «Цифроград» — это инициатор и организатор ярких событий, праздников, массовых мероприятий.

Менеджер по подбору персонала «Цифроград» Байбурина Фарида Нуруловна провела семинар «Успешное трудоустройство» и рассказала о компании, обучении и профессиональном росте сотрудников, условиях работы, актуальных вакансиях карьерных возможностях для выпускников.

После окончания презентации выпускники получили возможность пройти собеседование с представителями компании, во время которого были оценены личные качества и профессиональная подготовка кандидатов, которые будут решающим фактором при принятии решения о дальнейшем трудоустройстве.

2-ой этап отбора для трудоустройства в компанию «Эксон Нефтегаз Лимитед»

9 февраля отдел содействия трудоустройству выпускников совместно с компанией «Эксон Нефтегаз Лимитед» организовали 2-ой этап отбора для прохождения производственной практики и дальнейшего трудоустройства в компанию на инженерные должности. Собеседование проводилось со студентами успешно прошедшими первый этап отбора в октябре прошлого года. Это отличный шанс для выпускников трудоустроиться в крупную международную компанию.

«Эксон Нефтегаз Лимитед» – дочерняя компания корпорации «Эксон Мобил», оператор проекта «Сахалин-1», одного из крупнейших нефтегазовых проектов с прямыми иностранными инвестициями, реализуемых в Российской Федерации.

Особенно приятно отметить, что представители компании Айрат Тайгунов и Александр Олифиренко являются выпускниками УГНТУ. Они побеседовали лично с каждым претендентом. Во время собеседования были оценены личностные компетенции каждого кандидата: уровень владения английским языком, специальные знания по направлению подготовки студента, успеваемость, участие в инновационной и исследовательской деятельности, активная жизненная позиция, участие в спортивной, культурной и общественной жизни вуза. Среди всех желающих будут отобраны лучшие из лучших, которые и станут сотрудниками «Эксон Нефтегаз Лимитед».

Желаем удачи и карьерных успехов нашим студентам!

II Молодежный образовательный форум «КУРС-2018: Карьера. Успех. Развитие. Созидание»

7 февраля в Уфе на базе ФГБОУ ВО «Уфимский государственный нефтяной технический университет» начал работу II Молодежный образовательный форум «КУРС-2018: Карьера. Успех. Развитие. Созидание», организованный Комитетом по делам молодежи Администрации городского округа город Уфа Республики Башкортостан. В нём приняли участие более 500 студентов вузов и ссузов столицы.

Как показала практика, проведение подобных образовательных форумов приносит положительные результаты. Так, проекты-выходцы из муниципального форума в течение года становились обладателями грантов в рамках Всероссийской форумной кампании и Всероссийского конкурса молодежных проектов.

На два дня, 7 и 8 февраля молодые уфимцы погрузятся в атмосферу активного диалога. Участников форума ожидает насыщенная программа –семинары, мастер-классы, работа круглых столов, встречи с известными лицами и многое другое.

Программа на 7 февраля была очень насыщенной. Для тех, кто находится в поисках любимой и перспективной работы, была организована молодёжная ярмарка вакансий «JOB MARKET» с участием представителей 25-ти крупнейших компаний города.

На образовательной площадке «Трудоустройство и профориентация» опытные спикеры во время мастер-класса «Карьера. Шаг вперёд» рассказали участникам правила построения успешной карьеры. Также на этой площадке состоялась встреча с известными людьми города в рамках проекта «Я работаю в Уфе». Все желающие смогли пройти профориентационную диагностику по определению профессиональных наклонностей. Здесь также прошло Совещание Совета трудящейся молодежи городского округа город Уфа Республики Башкортостан.

2018 год в Республике Башкортостан объявлен Годом семьи. Обсудить вопросы семейных ценностей и детства, а также принять участие в игровом практикуме «Все начинается с семьи!» участники смогли на образовательной площадке «Формирование семейных ценностей».

Одно из направлений Форума – добровольчество. Для волонтёров, и для тех, кто только планирует заняться волонтёрством, свою работу вела площадка «Личностное развитие волонтёрского актива». Здесь состоялась встреча с руководителями волонтерских центров столицы, которые рассказали о добровольчестве в целом и о сотрудничестве волонтёров с некоммерческими организациями. Также молодые люди смогут принять участие в тренинге «Личностное развитие волонтерского актива».

Одной из самых масштабных стала площадка «Мастерская социального проектирования». Итогом её работы стали креативные, нестандартные полезные и интересные проекты по решению проблем города, республики и страны.

Завтра, 8 февраля участники форума узнают с чего начать собственный бизнес, какие существуют программы по поддержке молодежного предпринимательства. Свою работу будет вести площадка «Патриотическое волонтёрство».

В завершение дня пройдет защита проектов, цель которой — выявить лучшие идеи и практики. Лучшие идеи будут рекомендованы для участия в региональных и федеральных форумах, где смогут получить грантовую поддержку.

Участие в прямом эфире программы «Салям» на телеканале БСТ
6 февраля начальник отдела содействия трудоустройству выпускников Галиева Гульназ Физратовна и директор городского Центра содействия занятости молодежи Недопекина Елена Владимировна приняли участие в прямом эфире программы «Салям» на телеканале БСТ.

Они пообщались с ведущими программы Дмитрием Каретко и Альбиной Касимхановой и ответили на вопросы о предстоящем II Молодежном образовательном форуме «КУРС-2018», который пройдет 7-8 февраля в УГНТУ.

Гульназ Физратовна подчеркнула, что для нашего вуза это очень важное событие, которое позволит студентам и выпускникам города определиться с местом практики и будущего трудоустройства.

Встреча руководителей структурных подразделений УГНТУ со студентами механического факультета

31 января состоялась встреча руководителей структурных подразделений УГНТУ со студентами механического факультета по вопросам прохождения производственной практики и дальнейшего трудоустройства.

В начале встречи с приветственным словом выступила декан механического факультета Тляшева Резеда Рафисовна, обозначив актуальность производственной практики и трудоустройства выпускников.

Руководитель учебно-производственной практики учебного отдела Читахян Эльвира Раисовна рассказала о требованиях, условиях и сроках прохождения производственной практики.

В ходе мероприятия начальник отдела содействия трудоустройству выпускников Галиева Гульназ Физратовна рассказала будущим выпускникам о том, как грамотно составить резюме, подготовиться к собеседованию, ориентируясь на рынок труда. Она подчеркнула, что резюме — это визитная карточка, от правильного составления которого зависит, получите ли вы желаемую должность или нет. Очень важно подходить к написанию ответственно, потому что именно качество резюме может оказаться решающим фактором при найме на работу.

Студенты в течение встречи одновременно получили полезную информацию о производственной практике, подготовке к будущему трудоустройству, научились эффективно презентовать свои личные и профессиональные качества потенциальным работодателям, анализировать свои интересы и ценности, получили ответы на все интересующие вопросы.

Руководство механического факультета выразило благодарность руководителям структурных подразделений, отметив, что такое общение помогает студентам определиться с выбором места практики и будущим трудоустройством.

Презентация промышленной компании «Россильбер®»

26 января состоялась презентация промышленной компании «Россильбер®» с целью приглашения студентов для трудоустройства и прохождения практики, организованная отделом содействия трудоустройству выпускников.

«Россильбер®» — это успех российской науки на службе отечественного и международного производителя, специализирующийся на нефтяной, газовой, металлургической, целлюлозно – бумажной, дорожной отраслям промышленности. В группу компаний «Россильбер®» входят: «Завод инновационных технологий Россильбер®», «ТПК Россильбер®», ЗАО «Ростопливо», НИПИ «Нефти и Газа» и Rossilber General Traiding LLC (Дубай, ОАЭ).

Директор по развитию компании «Россильбер®» Аминов Тимур Мухтарович проинформировал будущих выпускников о структуре и основных направлениях деятельности компании, о партнерах и значимых проектах, реализуемых компанией. В ходе презентации были озвучены имеющиеся вакансии, перспективы трудоустройства и дальнейшего карьерного роста в компании, а также возможности прохождения практики.

После окончания презентации выпускники получили возможность пройти собеседование с директором по науке Якшибаевым Азаматом Рамильвичем, во время которого были оценены личностные и профессиональные компетенции каждого кандидата, которые будут решающим фактором при принятии решения о дальнейшем трудоустройстве.

Желаем успехов нашим выпускникам!

Мастер-класс «Секреты эффективного трудоустройства»

24 января в УГНТУ состоялся мастер-класс «Секреты эффективного трудоустройства», организованный отделом содействия трудоустройству выпускников совместно с ООО КБ «Ренессанс Кредит». Данное мероприятие направлено на обучение студентов и выпускников методам успешного прохождения собеседования и навыкам написания резюме.

Составление резюме, написание сопроводительного письма и прохождение собеседования с руководителем – важные этапы отбора в любую компанию. Поэтому выпускники должны быть готовы к этому еще до того, как им предстоит начать реальный поиск работы.

Модератором выступила Светлана Никитина – специалист по персоналу ООО КБ «Ренессанс Кредит». Будучи сотрудником HR-службы, Светлана отлично знает, как улучшить резюме и каких ошибок лучше не допускать на собеседовании.

В ходе проведения мастер-класса она рассказала о том, как выпускникам лучше всего подготовиться к поиску работы, с чего начать этот важный и ответственный шаг в своей жизни, обсудила с присутствующими существующие на данный момент источники поиска работы, плюсы и минусы каждого из них.

Также Светлана рассказала об основных этапах и разделах успешного прохождения собеседования и дала свои рекомендации, что стоит указывать в резюме, как его правильно оформлять, как выделять свои сильные стороны, и какую роль при рассмотрении может сыграть сопроводительное письмо.

Мастер-класс получился увлекательным, студенты проявили неподдельный интерес к данной теме и получили компетентные ответы на вопросы.

Собеседование в офисе АО «Россельхозбанк»

24 января в офисе АО «Россельхозбанк» прошло собеседование для трудоустройства выпускников УГНТУ с представителями банка, организованное отделом содействия трудоустройству выпускников.

АО «Россельхозбанк» — один из 30-ти крупнейших банков России, входящий в число самых крупных и устойчивых банков страны по размеру активов и капитала.

На сегодняшний день «Россельхозбанк» занимает второе место в России по размеру филиальной сети — во всех регионах страны работает 71 филиал. Представительства Банка открыты в Беларуси, Казахстане, Азербайджане, Армении и Китае.

Во время собеседования были оценены личностные и профессиональные компетенции каждого кандидата, которые будут решающим фактором при принятии решения о дальнейшем трудоустройстве.

Желаем успехов нашим выпускникам!